Si terrà il prossimo 13 maggio alle ore 14.30 nella sede di Confindustria Bari e BAT un incontro che si propone di analizzare, da una prospettiva investigativa e legale, il valore strategico della lealtà dei dipendenti come risorsa intangibile per la solidità e la competitività delle organizzazioni.
Il senso di appartenenza non rappresenta soltanto un elemento culturale, ma un vero e proprio asset aziendale, la cui tutela richiede strumenti giuridici e operativi adeguati.
L’evento approfondirà tre ambiti particolarmente critici: l’abuso dei benefici previsti dalla Legge 104, con riferimento alle condotte elusive e alle modalità di accertamento; i fenomeni di concorrenza sleale, che possono manifestarsi attraverso comportamenti opportunistici da parte di dipendenti o ex collaboratori; e, infine, il tema della malattia fraudolenta, analizzata nelle implicazioni disciplinari e penali.